学びはとどまるところを知らず,上に向かって成長する

ワーグ学習プラットフォーム

「中国製造2025」は冒頭で、「製造業は国民経済の主体であり、立国の本、興国の器、強国の基である。また、国家戦略科学技術力の強化、企業の技術革新能力の向上、人材の革新活力の励起、科学技術革新体制・メカニズムの完備などの面から、科学技術強国の建設、製造業の持続的かつ健全な発展を体系的に計画する。順調なモデル転換とアップグレードは、中国経済の未来にとって極めて重要だ。







沃格装備はここに「沃格学習プラットフォーム」を発表する。これは酷学院に設立され、沃格チームに「オンライン学習プラットフォーム+コンテンツ+運営サービス」の三位一体デジタル化学習ソリューションを提供する。AI技術と生態融合の優位性を結合し、教育システムの構筑、関連人材発展計画を実現し、企業全部署の人材育成と核心人材の梯団建設を実現し、従業員のパフォーマンスを向上させ、より知能的で効率的に組織の適任力を高め、沃格装備の更なる飛躍に助力する。

01

中核的応用体系

【学習を訓練する】

「721の法則」を満たすスマートなトレーニング管理モデル

【人材育成】

認証システムをはかる訓一体、健全な加速社員成長

【ナレッジマネジメント】

完全閉ループ企業学習資源生態系の構築

【デジタル学習の運営と管理】

経営の意思決定を支援する

スマートプラットフォームに組み込まれた汎用職50+コース

各持ち場の人材の職業効能を高めて、沃格の基礎管理能力と経営能力を突き固めます

業界とカリキュラムのちりばめ

制造業,専門系列オンライン課程85門,累計4000+分

キーポジション「昇進システム課程」

現場の業務からエグゼクティブまで、社員の成長をマニュアル化して、人を孵化させよう!

02

知的トレーニングは新しい学習体験をもたらす

ワンストップ型知的教育

全プロセスの訓練組織と管理能力に基づいて、能力モデル、人材評価、職場の地図と訓練の一体化の学習組織方式を測定して、沃格学習資源の生態系を構筑して、助力沃格全シーンのデジタル化訓練、効率的な運営。

現場のプロを厳選して教える

業界の良質なコンテンツ資源を統合し、デジタル学習プラットフォームと組み合わせて、高品質のカリキュラムコンテンツとビデオを提供し、さまざまな部署の従業員の体系的な学習を満足させると同時に、受講生の参加度と体験感に注目し、受講生がすぐに学習できるようにする。

カリキュラム・プラットフォームとカスタマイズ・トレーニング

それぞれの職場の要求に応じて、従業員の発展の方向性を明確にすることを支援する学習計画を作成し、学習の目標性を確立すると同時に、階段を解錠することによって、課程の学習を完了し、内部の学習雰囲気を活性化する。

【END】

ワーグ学習プラットフォーム



ワンタッチで簡単にデジタルトレーニング